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給軟體工程師找第一份工作時的四個建議

August 23, 2021 | 12:20 AM

第一份工作對於軟體工程師來說特別重要,因為進到一個好的團隊能幫你建立正確的開發流程、提供良好的開發體驗以及提供新人能放心成長的環境,在這種環境下對於工程師來說是真的能夠飛快地成長,反之則有可能會浪費很多時間甚至對工程師這份工作失去熱忱。

我列了四項建議希望能幫助你在選擇工作時能找到合適的團隊

團隊願意做 Code Review

不做 code review 的都不考慮,完全不注重團隊間成員的程式碼品質,通常說專案太趕沒空做 code review 的都是『唬爛洨』,工程師不可能連看幾行 Code 都沒時間。

團隊願意不斷接觸新技術

不願意學習新技術的通常都發生在比較年長的工程師團隊,畢竟年事已高,要學新技術也學不動,所以建議找活力滿分且大家會不斷分享新知的團隊

找正在開發新產品的團隊

如果你進去發現都在維護舊專案跟改 legacy code,很快你就不想寫程式了,所以一定要找有在做開發新功能或是新產品的團隊,特別是從 0 → 1 的這種產品,能學習到很多。

別找要獨自開發一個專案的公司

第一份工作最重要的是學習,學習要怎麼學? 當然是向別人學最快,如果這間公司專案就你一個人扛的話,一切都只能靠自己,遇到問題也不知道要問誰。 我知道很多時候面試時可能看不出這間公司團隊有沒有問題,都是進去之後才發現怪怪的,這時候別慌張,直接打開 cakeresume 開始找新工作,趕緊提離職。

我最快提離職的紀錄應該是進去一週發現不對就跑了 😆😆


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